刘碧强

基本信息

刘碧强

副教授

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个人简介
刘碧强,男,1977年3月生,副教授,湖南邵东人。2000年毕业于山东财经大学,企业管理专业,获经济学学士学位;2004年毕业于厦门大学公共事务学院,行政管理专业,获管理学硕士学位。兼任福州大学廉政与治理中心秘书、福州大学至诚学院政府管理系副主任。主讲课程为《公务员制度》。
主持完成福建省教育科学十二五规划2012年度重点课题1项;主持2013年度福建省教育厅社科项目1项。主持福建省2013年度软科学项目《省级科技行政管理部门建立健全惩治和预防腐败体系研究》的重要子课题(项目排名第二)。作为课题重要成员,参与国家社科基金1项(排名第三);参与省部级课题8项。在《哈尔滨工业大学学报(社会科学版)》、《广西大学学报(社会科学版)》、《中国石油大学学报(社会科学版)》、《调研世界》、《行政论坛》、《理论月刊》、《高校教育管理》等各类期刊发表论文40余篇。
编著教材:国家公务员制度概论[M].中国人民大学出版社,2013.(独撰30余万字)。
参编教材:①卓越.比较公共行政[M].福建人民出版社,2003;②陈振明.公共部门人力资源管理[M].中央党校出版社,2003;③陈振明.公共部门战略管理[M].中国人民大学出版社,2003;④李鹏.公共管理学[M].中共中央党校出版社,2006.
发表与公务员有关的论文:① 公共部门目标管理浅议[J].北京市财贸管理干部学院学报,2003(2);② 美国公务员薪酬制度的特点及其启示[J].哈尔滨工业大学学报(社会科学版),2011(2);③ 中国公务员工资制度改革原则探讨[J].经济研究导刊,2012(2);④美英公务员分类管理制度及其启示[J].中国石油大学学报(社会科学版),2013(4);⑤ 比较与超越:西方国家公务员退休养老模式与经验借鉴[J].行政论坛,2013(6);⑥基于公务员考试热调查的我国公务员考试录用制度改革[J].社科纵横,2013(10);⑦公务员考试热的大学生择业观偏差与调试对策[J].辽宁行政学院学报,2013(10);⑧浅议西方国家公务员考试录用制度[J].天水行政学院学报,2011(2)。⑨西方国家公务员管理体制比较与经验借鉴[J].理论月刊,2013(12)。
【研究领域】

公务员制度;廉政与治理;创新创业型人才培养。
【所获荣誉】

1.福州大学2008 年教学成果奖二等奖;福州大学2012 年教学成果奖二等奖。(备注:每四年颁发一次)
2.福州大学2011-2012学年教学优秀奖三等奖;福州大学2012-2013学年教学优秀奖二等奖。
3.福州大学至诚学院2010-2011学年优秀教师。
4.2009-2011,福州大学公共管理学院优秀共产党员。
5.2013年福州大学暑期“三下乡”社会实践先进工作者。
学习经历
工作经历
科研项目
获奖经历
近年发表的主要论文
出版著作